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La formación virtual ya es bonificable

María AguadoMaría Aguado, HR & Academy. 12 de mayo de 2020.

Estamos, sin duda, en un momento revolucionario para la formación. Hasta hace dos meses, nuestras formaciones eran mayoritariamente presenciales y estaban estructuradas en torno a dinámicas que se realizaban en aula. El formato habitual eran cursos con al menos, 1 día de formación, 8 horas en el aula.

En el nuevo escenario que trajo consigo el confinamiento, tuvimos que ponernos a trabajar a contrarreloj para dar con el mejor formato para trasladar nuestras formaciones al aula virtual y para dar con las mejores herramientas que podemos utilizar para hacer crecer a nuestros alumnos. ¿Por qué? Porque sabemos que estos cambios han venido para quedarse.

Aunque estamos deseando volver a ver a nuestros alumnos cara a cara, sabemos que a partir de ahora el mundo será phygital, en muchos casos la formación virtual será la mejor opción, y podemos apostar por este formato y dar formaciones de gran calidad.

Pero, ¿cómo podemos seguir bonificando formación a pesar de apostar por las aulas virtuales?

En el BOE del viernes 17 de abril se comunicó la posibilidad de bonificar formación impartida mediante aula virtual durante todo el año 2020 como si fuera una formación presencial habitual, por lo que no supone ningún problema este cambio. Además, se marcan los requisitos para poder hacerlo.

¿Cuáles son estos requisitos?

Pues muy fácil, necesitamos contar con un aula virtual que cuente con un registro de conexiones en los que debe venir indicadas las personas que se han conectado a la formación, sus fechas y tiempos de conexión. Además, se debe facilitar la conexión durante el tiempo que dure la formación a un inspector si este lo requiere.

Aunque, como he comentado, esto en principio será aplicable solo durante el 2020, espero que este cambio en la normativa de las bonificaciones también haya llegado para quedarse.

¡Nos vemos en las aulas!