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Salud, el acoso escolar y la formación, iniciativas premiadas por We The Humans para una inteligencia artificial responsable

  • Los premiados han sido FIA-BOT, AITACA, Somos Valientes, Caixabank y la Universidad de León.

  • Quint entrega el Premio Empresa a Virtaula de Caixabank.

  • La relevancia de la mujer y la batalla por el talento protagonizan las mesas de debate.

Madrid, 14 de octubre de 2022. El think tank We The Humans, impulsado desde la consultora Quint, ha celebrado el III Encuentro de Ética e Inteligencia Artificial bajo el título Spain’s AI Talent, en el que se han entregado los premios del concurso de Iniciativas de IA con Impacto. La Universidad Francisco de Vitoria ha sido el lugar elegido para acoger este encuentro. Los galardones premian a emprendedores, iniciativas públicas y empresas con ideas o soluciones de inteligencia artificial que promuevan el bienestar de nuestra sociedad y el medioambiente.

Este año, las propuestas elegidas por el jurado han tenido que ver con “aplicaciones de la inteligencia artificial en los ámbitos de la salud, la educación o el acoso escolar” tal y como se explicó durante la entrega de premios.

En la categoría Emprendedores el premio ha recaído en FIA-BOT, de Carlos Simón. Se trata de un asistente conversacional para diagnosticar el grado de fiabilidad y nivel ético de los algoritmos utilizados en el ámbito de la salud. El sistema realiza una serie de verificaciones, teniendo en cuenta las directrices de la Comisión Europea para una inteligencia artificial fiable, y “está diseñado para que cualquier usuario pueda hacer este diagnóstico y de esta forma asegurar que sus algoritmos son fiables en el campo de la salud”, explicaba el emprendedor.

En la categoría Startups el jurado ha distinguido dos iniciativas, dada su calidad e importancia. Una de ellas es la iniciativa de AITACA, basada en el reconocimiento de imágenes por inteligencia artificial. Es una startup que nació para ayudar en el diagnóstico de desnutrición infantil, el cual se puede determinar midiendo simplemente el diámetro del brazo, cosa que no siempre es posible por dificultad de acceso a zonas deprimidas. Posteriormente AITACA amplió su tecnología a otros ámbitos de la salud y mediante la realización de cuatro sencillas fotos corporales se puede obtener información útil para el diagnóstico de otras enfermedades.

La otra iniciativa elegida es Somos Valientes. Sus creadores abordan una solución para el bullying y el ciberbullying en el ámbito escolar. Ofrecen una app para los alumnos con cuatro herramientas de interacción que permiten detectar y solventar cualquier situación de acoso escolar: un test para evaluar la convivencia escolar, un buzón de denuncia de acoso, un botón de llamada de emergencia y un test de ciberbullying para analizar el acoso en redes sociales de los alumnos. “Soluciones como ésta son necesarias para crear un mundo escolar saludable y seguro”, ha reconocido Enrique Hierro, socio fundador de Valientes al recoger el premio.

En la categoría de Iniciativa Consolidada el premio es para VIRTAULA, de CaixaBank. Se trata de un proyecto que usa la inteligencia artificial para ampliar las posibilidades formativas del campus de formación para empleados de esta entidad financiera. En ese sentido, el asistente virtual Vit permite informar a los usuarios sobre su desarrollo formativo, sus cursos pendientes o nuevas convocatorias que pueden ser de su interés. Atendiendo al perfil de cada usuario, la inteligencia artificial permite proponer desarrollos formativos que se adaptan a las necesidades e intereses de cada uno. “Es una solución que aúna la propuesta innovadora de soluciones de formación, con un enfoque ético y respetuoso con el uso de información personal” ha explicado Ramón García Ezpeleta, gerente de Virtaula.

Además, este año We The Humans ha incorporado una nueva categoría –Institución Pública– con el propósito de valorar el uso de la inteligencia artificial en la esfera pública. Inaugura este premio la Universidad de León, con su propuesta para una distribución óptima de espacios.

Javier Díez González, de la Universidad de León, ha explicado que “esta idea, surgida a raíz de la pandemia, responde al problema que encontraron muchos colegios y centros educativos a la hora de organizar sus aulas para garantizar la normativa de separación social que imponía la legislación. Dado lo reducido de dichos espacios, esto se convirtió en un problema complejo, que pudo ser resuelto por esta aplicación basada en inteligencia artificial. Posteriormente esta solución se aplicó al ámbito de la hostelería, favoreciendo de esa forma la vida social en la comunidad”.

 

Principios éticos y responsables en la IA

El encuentro fue inaugurado por Juan Ignacio Rouyet, presidente de We The Humans, Alberto López Rosado, vicerrector de Investigación y Posgrado de la Universidad Francisco de Vitoria, y Ángel Niño, concejal de Innovación del Ayuntamiento de Madrid. Todos ellos manifestaron la importancia de seguir unos principios éticos y responsables en el desarrollo de una tecnología de vanguardia como la inteligencia artificial. Además, coincidieron en la gran oportunidad que esta revolución puede traer consigo para el ecosistema innovador de nuestro país.

A continuación, se produjo una conversación sobre la relevancia de la mujer en el ámbito de la tecnología y de la IA. La CEO de SaturnoLabs, Natalia Rodríguez, y la socia de PiperLab, Esther Morales, fueron las protagonistas de esta sesión en la que se puso sobre la mesa la necesidad de que se aprovechen las capacidades y el talento femeninos en el sector de la inteligencia artificial. Ambas son ejemplos de cómo una mujer emprendedora puede triunfar con proyectos de innovación en este campo.

Además, se celebró una mesa redonda para trazar una radiografía del talento en inteligencia artificial presente en nuestro país. En ella participaron el Head of Business Intelligence & Advanced Analytics en Sanitas, Tomás Trenor, la Corporate Managing director de Talent Hackers en Catenon, Cristina Villanova Abadía, la Innovation and Digital Factory Director en Vodafone, Esther Sánchez Alcalde, y el CEO y fundador de Inspide, Juan José Cabrera García.

A su vez, la jornada fue clausurada por Fernando Rodríguez, cofundador de KeepCoding, en representación del jurado, y el director del CEIEC de la Universidad Francisco de Vitoria, Álvaro García Tejedor.

Sobre We The Humans
La tecnología evoluciona más rápido que la propia sociedad y adaptarse a ella es todo un reto; reto por el que nace We The Humans, el think tank independiente y multidisciplinar que pretende reflexionar sobre la evolución de la tecnología y su impacto en la ética y en la sociedad.  Desde esta plataforma se anima y promueve un uso ético de la IA en cada eslabón de la cadena, desde académicos, desarrolladores y startups, hasta empresas tecnológicas, poniendo siempre a las personas / usuarios en el centro. El Think Tank se propone propone representar al ciudadano y adoptar su voz en el debate público y normativo en temas como el impacto de la IA en el empleo, las desigualdades derivadas del mal uso de la tecnología, la seguridad de la IA, el derecho de la robótica y muchos otros temas que forman parte de la discusión actual. El desarrollo de la inteligencia artificial puede ser un gran avance para la humanidad pero también posee el riesgo de agrandar las diferencias entre los grupos sociales según su acceso a la tecnología. Este problema se convierte en la inspiración principal para crear el concurso de We The Humans sobre inteligencia artificial con fines sociales