Onze programma’s voor leren en ontwikkelen, kenmerken zich door impact op ICT en Business professionals die hun prestaties willen verbeteren en daartoe van de gebaande paden willen en durven afwijken. Wij dagen deelnemers uit dat te doen. Wij geloven namelijk niet in middelmatigheid en gaan uit van de kracht en potentie van professionals en helpen deze te versterken. Kennis, gedrag, mindset en talentontwikkeling staan daarbij centraal.
Quint Academy ontwikkelt maatwerkprogramma’s voor specifieke vraagstukken en doelstellingen. In-company programma’s ondersteunen bijvoorbeeld efficiency-uitdagingen, dragen bij aan agility in IT-organisaties, vergroten de impact van verbeterprogramma’s, helpen de time-to-market van innovaties te verkorten of verbeteren de kwaliteit van processen en diensten. Door de opgedane kennis en ervaring neemt de flexibiliteit van de inzetbaarheid van professionals toe. Tegelijkertijd en bovenal worden deze professionals gewaardeerd, gestimuleerd en geïnspireerd.